本网讯 姜恩曾 王晨阳 摄影报道：人勤春早，2月11日农历正月十四，春节年味还浓，洛阳分院在三号会议室召开育人质量研讨会。分院领导、各飞行大队、安全监察部、飞行训练管理部、党政办公室和芮城基地相关负责人、学生辅导员参加会议。
提升育人质量，打造育人品牌是洛阳分院不懈的努力和追求。2024年，洛阳分院提出了分院“政治过硬、作风严谨、技术精湛、感恩至善”的“洛阳造”育人品牌，并初步拟定了品牌内涵和标准，本次召开的育人质量建设研讨会，也是对育人品牌打造的完善和提升。将育人质量建设工作列为春节后新一年工作的第一个会议主题，也充展示了新时期分院加快推进育人质量建设的决心。
会议聚焦飞行学生综合素质提升、教师队伍能力强化、飞行训练安全、分院“点亮工程”和“新时代铸魂育人工程”融合、准军事化管理进一步推进等议题，深入探讨了推进分院“洛阳造”育人品牌建设路径。
前期，针对育人质量建设提升，分院先后到航空公司进行了走访调研。会上通报了调研情况，通过信息反馈、数据对比、深度分析等方式，进一步明确了航空公司对飞行人员质量要求和分院育人建设下一步的工作重点。
会议指出，分院育人质量建设将持续关注飞行学生的学习能力、心理胜任力、主动性及自我管理能力，提升学生的核心胜任力；进一步厚植飞行教师的责任意识与专业素养，以落实“新时代铸魂育人工程”为契机，以“点亮工程”深入实施为抓手，实现思政教育与飞行专业教学有机融合；要以“严管厚爱”为原则，落实准军事化管理，统一执行标准，注重人文关怀，通过作风引领，营造优质育人环境；要深入挖掘红色资源，讲好分院故事，用好身边优质资源，逐步形成以学生为中心、教师为关键、管理为保障，全力打造具有示范意义的分院高质量育人体系。
下一步，分院将成立工作专班，深入研讨细化举措并制定实施方案，更好推进分院育人质量提升。
